1. Onze Toewijding aan het Milieu
Bij PluriBrands zijn economische groei en milieuverantwoordelijkheid geen tegenstrijdige doelstellingen — ze vullen elkaar aan. Sinds de start van onze activiteiten in 2015 is logistieke en operationele efficiëntie een fundamentele waarde. Met de groei van het bedrijf en de uitbreiding naar Europese markten is deze toezegging nog gestructureerder en meetbaarder geworden.
Dit Duurzaamheidsbeleid formaliseert onze praktijken, toezeggingen en doelstellingen op het gebied van milieu, maatschappij en goed bestuur (ESG), in lijn met de Duurzame Ontwikkelingsdoelstellingen (SDG's) van de Agenda 2030 van de Verenigde Naies en de Europese Green Deal (European Green Deal).
2. Slimme Logistiek en Emissiereductie
PluriBrands zet de eerste stappen in de introductie van logistieke praktijken met een lagere milieu-impact. We hebben nog geen automatische optimalisatiesystemen, maar ons bedrijfsmodel heeft van nature een positief effect op de emissies:
- Bewuste Selectie van Vervoerders: onze logistieke partners worden niet alleen geselecteerd op prijs en termijn, maar ook op de efficiëntie van hun netwerken. Minder onnodige verplaatsingen betekent minder uitstoot per geleverde bestelling;
- Natuurlijke Consolidatie door Volume: door met grote volumes te werken, worden onze zendingen op natuurlijke wijze geconsolideerd in grotere ladingen. Dit vertaalt zich in een reële vermindering van de uitstoot per vervoerde eenheid vergeleken met het gemiddelde van verspreide individuele zendingen;
- Toekomstige Ambitie – Optimalisatie met Technologie: we leggen de basis om geleidelijk instrumenten voor logistieke besluitvorming te introduceren die rekening houden met energie- en milieuefficiëntie;
- Meting en Transparantie: we stellen nog geen formeel emissierapport op. Wanneer we dat doen, zal dat gebeuren met echte gegevens en een geverifieerde methodologie.
3. Duurzaam Verpakkingsbeleid
De verpakking is een identiteitskenmerk van PluriBrands — onze dozen zijn herkenbaar en met een doel ontworpen. Onze leidende principes zijn:
- Right-sizing: het verpakkingssysteem berekent de ideale doosafmeting voor elke bestelling, waardoor loze ruimte wordt geëlimineerd en het materiaalgebruik wordt verminderd;
- Recyclebare Materialen: alle dozen en beschermingsmaterialen zijn gemaakt van recyclebare materialen (gerecycled golfkarton, gerecycled vloeipapier);
- Ontwerp voor Retourzending: onze dozen zijn ontworpen om door de Klant te worden hergebruikt bij een retourzending, wat de impact van het retourlogistiekproces vermindert;
- Digitale Factuur: PluriBrands werkt volgens het "paperless"-principe voor alle facturatie, die uitsluitend elektronisch wordt verzonden.
4. Magazijnen en Faciliteiten met Lage Impact
De in 2024 geopende faciliteiten zijn een stap voorwaarts ten opzichte van de vorige, met concrete verbeteringen:
- Verlichting: de meeste operationele ruimtes maken gebruik van LED-verlichting, wat het energieverbruik verlaagt;
- Afvalbeheer: we scheiden het afval (karton, plastic en papier) voor recycling. Dit is een dagelijkse praktijk die we consequent handhaven;
- Energie-efficiëntie: de overstap naar hernieuwbare energiebronnen is een doel dat we willen realiseren naarmate het bedrijf groeit;
- Continue Verbetering: we zijn niet gestart met een pand dat ontworpen is voor maximale duurzaamheid – we verbeteren ons realistisch en consistent vanaf het punt waar we nu staan.
5. Sociale Duurzaamheid en Goed Bestuur
PluriBrands gelooft dat een verantwoordelijk bedrijf begint bij de mensen. Hoewel we nog geen formele sociale ESG-programma's hebben, zijn er ononderhandelbare praktijken:
- Arbeidsvoorwaarden: alle medewerkers hebben een formeel arbeidscontract en worden betaald volgens de geldende wetgeving. Wij hechten waarde aan een veilige, respectvolle werkomgeving met groeikansen;
- Toeleveringsketen: wij werken met leveranciers die de wet en hun werknemers respecteren. We zijn van plan om formele sociale audits te ontwikkelen naarmate we groeien;
- Transparantie: onze transparantie blijkt uit hoe we communiceren en fouten erkennen. Dit beleid is een eerste stap naar een formeel ESG-verslag.
6. Duurzaamheidsdoelstellingen — De weg die voor ons ligt
We stellen geen doelen met datums en percentages die we niet kunnen garanderen. In plaats daarvan gaan we richtinggevende verbintenissen aan — wat we stap voor stap willen opbouwen:
- Op korte termijn: de overgang naar 100% recyclebare of herbruikbare verpakkingen voltooien; de afvalscheiding in de gehele operatie consolideren; milieucriteria introduceren bij de formele selectie van vervoerders;
- Op middellange termijn: de haalbaarheid van de productie van hernieuwbare energie op de locaties evalueren; een proces voor leveranciersbeoordeling ontwikkelen met criteria voor sociale en milieuverantwoordelijkheid;
- Op lange termijn: een eerste duurzaamheidsverslag opstellen met echte en verifieerbare gegevens, wanneer we de volwassenheid en de instrumenten hebben om dit met de nodige nauwkeurigheid te doen. Niet eerder.